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 一,農業公司總經理(一位):35—50歲
1、負責公司農作物管理,包括項目年度戰略規劃、費用預算、經營指標月度/季度目標分解等,完成公司所確定的各項目標。
2、建立健全蔬菜、水果等農作物項目運行操作流程、標準和管理機制。
3、根據經營狀況制定相應營銷計劃,提升農產品的影響力,擴大銷售范圍和銷售量,增加經營收入。
4、負責與當地項目政府、供應商、農科院、其他農業公司聯系和協調。
5、對現代農業產業有深入研究,熟悉本產業鏈的各個環節,了解農作物市場,熟悉公司加農戶經營模式及操作。
6、熟悉農業項目,蔬菜配送的策劃及運作經驗,熟悉國家相關產業政策。
7、具備大型現代農業規劃、產品設計、種植、銷售及運營管理的理論與技能。
 
崗位要求:
1、農業專業本科以上學歷;
2、五年以上農業蔬菜、水果運營管理經驗,熟悉公司加農戶運作體系;
3、熟悉計算機常用辦公操作系統,并熟練操作。
 
二,物業項目經理(一位):35—50歲
1、物業管理、工程管理等相關專業,大專及以上學歷,年齡28-45周歲,持有物業管理相關資格證書。
2、五年以上物業管理經驗,有寫字樓管理經驗者優先考慮。
3、熟悉物業項目的運作方式及物業管理服務各項工作及其操作規范。
4、熟悉有關物業管理的各項規章制度及國家相關的法律、法規。
5、較強的溝通協調能力和團隊管理能力,有豐富的現場管理經驗,擅于化解各種矛盾。
6、極強的責任心,工作細致,思維敏捷,執行力強。
7、具有創新思維、經營意識、勇于接受挑戰并能承受工作壓力。
 
 
三,物業水電工(一位):不限性別,20—35歲,相關專業大專以上學歷,3年相關職位工作經驗,持證上崗。了解市面各大主要電梯品牌的保養維修流程及相關技術。保障所轄物管項目內電梯的正常使用及維護,無法解決的問題報廠家維修。

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